14日，成都市发布《关于深入实施“创业天府”行动计划 加快打造西部人才核心聚集区的若干政策》，其中的十条人才新政不仅大幅提高各类资助力度，还从金融扶持、新产品推广等方面提出一系列扶持人才创新创业的鼓励措施。
成都人才“新十条”，从人才引进、培育、扶持和服务提出多项创新举措。在资助力度方面，新政将原有市级、区县级共15.5亿元人才发展专项资金增加至20亿元；将原有“成都人才计划”中引进高端人才的每人50万元至100万元资助标准，提高到每人120万元至300万元；将过去长期、短期和青年人才资助分类，调整为国际顶尖人才、国家级领军人才和地方高级人才三类，分别给予300万元、200万元和120万元资金资助。同时，针对过去各部门人才支持政策分散的情况， “新十条”首次将成都市经信、科技、人社、金融等与创新创业相关部门的政策资源进行整合，设立每年5个左右的“重点人才（团队）项目”，给予5000万元至1亿元的综合资助。
在资金支持“数量级”提升的同时，“新十条”中还首次明确了人才联合引进、人才创新创业的配套扶持服务政策。其中提出将探索建立“企业提需求+高校出编制+政府给支持”的联合引才机制，建立中国（成都）海外人才离岸创新创业基地，构建规模不低于100亿元的创业投资引导基金、产业投资引导基金和人才创业投资基金等。同时，为保障人才创新成果产业化，新政提出：对市以上人才计划（项目）入选专家所在企业研发的终端新产品，将直接纳入成都市地方名优产品，对成都工商企业、单位、团体组织等首次采购此类新产品的，给予采购价10%、最高100万元的补贴；对获得省级、国家级认定证书的新产品，分别给予采购价15%和25%的补贴，最高补贴金额分别可达200万元和500万元。
